RECRUITING

応募者の皆さんへ

株式会社キンポーメルテックは古くからの職人技術と最先端の技術が融合して、将来に向けて伸び続けている会社です。ここには職人文化とハイテク文化の融合で、少し先の世界をリードする会社になりつつあります。また、多くのお客様からのご支持とともに、お客様の文化を取り込みながら、技術に対する考え方や今後の方向性を導き出しています。手に職をつけると一言で言っても、自分の一生を支えていくものを身に付けることは並大抵のことではありません。しかし、これを体現している人を創業から９０年に渡って輩出しています。皆さんもぜひその一員となってみませんか。

株式会社キンポーメルテック

代表取締役　宮澤正宏

働く環境

精密板金加工は、機械や設備の一部を支える、ものづくりに欠かせない仕事です。

当社では、切断・曲げ・溶接・塗装・組立までを社内でつなぎ、多品種少量の製品づくりに対応しています。工程ごとに役割は分かれていますが、仕事は一人では完結しません。次の工程の人がそのまま使える状態で渡すことを大切にし、必要であれば立ち止まってでもやり切る。そんな仕事の進め方をしています。

そのため、日々のやり取りや声掛けが自然と生まれ、現場同士で支え合いながら製品を仕上げています。一つひとつの仕事は目立たないかもしれませんが、お客様の製品や設備を支える大切な役割を担っています。

キャリアアップについて

当社では、パートからスタートし、正社員へステップアップした社員も在籍しています。仕事は一人で完結するものではなく、工程をつなぎながら進んでいくため、できることが増えるほど任される役割も広がっていきます。評価は日々の取り組みや姿勢も含めて行っており、努力した分だけ次のチャンスにつながる環境です。簡単な道ではありませんが、自分の力でできることを増やしながら、長く成長していける職場です。

先輩社員インタビュー

入社3年目　製造部　S.Sさん

日々チャレンジして、スキルアップ！

日々様々な形に金属を加工するため、多くの知識を身に着ける必要があり、仕事に集中しすぎて時間を忘れてしまうこともあります。最近では、工場内で一番大きな機械の操作も任され、責任も増えましたが、やればやるほど楽しさが見えてくる仕事だと感じています。これから様々な経験を積みキャリアアップしていきたいです！

募集要項

新卒採用についてはこちらを参照ください。

下記フォームからもご応募いただけます。

技術承継機構について

日本には高度な技術・技能を持つ中小製造業が多く存在するものの、後継者不足・技術者不足等により廃業の危機にあります。
株式会社技術承継機構はこのような価値ある技術・技能を次世代に繋ぐという想いから設立された企業です。
株式会社キンポーメルテックは2023年4月に技術承継機構グループに参画し、グループ内の専門チームと共にデジタル化・人材の育成などを強力に推進しています。